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Virtuelle Events

Heute
  • Juli 2026

  • Mo. 13

    Thematisches Meeting Vermögenswerte im Ruhestand

    Hervorgehoben 13 Juli / 12:00 - 14:00 Vermögenswerte im Ruhestand
    Virtuell veranstaltung
    #thematisches-meeting

    Die Sozialreformen richten sich darauf, die Verantwortung des Landes zu reduzieren und die Verantwortung des Einzelpersonen, der Familien und der Zivilgesellschaft zu erhöhen. Die Initiative des Individuums, d. h. der Familie, kann wirksamer sein als die rigide Struktur des Systems.

    Akkreditierung oder Partnerpaket
  • Di. 14

    Kulturelle Sensibilität

    Hervorgehoben 14 Juli / 9:00 - 10:00 Kulturelle Sensibilität
    Virtuell veranstaltung
    #16 aspekte

    Kulturelle Faktoren können bei der Entscheidungsfindung eine Rolle spielen. Eine zweite Meinung kann die Berücksichtigung kultureller Perspektiven beinhalten, um sicherzustellen, dass die Entscheidungen mit den geltenden Normen und Werten übereinstimmen.
    Was ist Ihre Meinung dazu?

    PRICA/RUMED
  • Di. 14

    Kulturelle Perspektiven – Zweite Meinung bereichert die Entscheidungsfindung

    Hervorgehoben 14 Juli / 10:00 - 11:00 Kulturelle Sensibilität
    Virtuell veranstaltung
    #16 aspekte

    In einem spannenden Dialog mit Experten, sprechen wir darüber, wie kulturelle Aspekte Entscheidungsprozesse erheblich erweitern können.

    Partner-Paket oder Gutschein
  • Di. 14

    Thematisches Meeting Dynamischer Ruhestand

    Hervorgehoben 14 Juli / 12:00 - 14:00 Dynamischer Ruhestand
    Virtuell veranstaltung
    #thematisches-meeting

    Das Alter ist ein normales physiologisches Phänomen und die einzige sichere Zukunft für jeden Menschen, und das Altern gilt als die größte Errungenschaft des 21. Jahrhunderts. In welche Richtung soll es gehen?

    Akkreditierung oder Partnerpaket
  • Mi. 15

    Erhaltung der Arbeitsfähigkeit

    Hervorgehoben 15 Juli / 9:00 - 13:00
    Collection Business Center Tuchlauben 7a, Wien, Österreich
    #forum-blau

    Das Forum ermöglicht die Beobachtung von Herausforderungen der Leistungsfähigkeit am Arbeitsplatz im Kontext der Dynamik des Arbeitsmarktes sowie durch Beiträge von Fachleuten, die üblicherweise nicht miteinander in beruflichem Kontakt stehen.

    Mitgliedschaft
  • Mi. 15

    Meeting der Gruppe Persönliche Entwicklung und Training

    Hervorgehoben 15 Juli / 15:00 - 17:00 Persönliche Entwicklung und Training
    Virtuell veranstaltung
    #fachmeeting

    Dieses Meeting ist Teil des regelmäßigen Zyklus des Opinion HUB. Es richtet sich an Mitwirkende und Partner, um administrative und organisatorische Fragen zu klären.
    Darüber hinaus dient es als Einführung für neue Mitglieder in die transdisziplinäre Arbeitsweise und die Koordinierungsmethoden in einem internationalen Umfeld.

    Akkreditierung oder Partnerpaket
  • Do. 16

    Ethische und emotionale Unterstützung

    Hervorgehoben 16 Juli / 9:00 - 10:00 Ethische und emotionale Unterstützung
    Virtuell veranstaltung
    #16 aspekte

    Über den analytischen Aspekt hinaus kann die Einholung einer zweiten Meinung ethische Orientierung und emotionale Unterstützung bieten. Sie ermöglicht es dem Einzelnen, sich mit ethischen Überlegungen auseinanderzusetzen, indem er Beiträge aus verschiedenen Quellen einholt, und gibt ihm emotionale Sicherheit bei schwierigen Entscheidungsprozessen.
    Was ist Ihre Meinung dazu?

    PRICA/RUMED
  • Do. 16

    Zweite Meinung zur ethischen Orientierung und emotionalen Unterstützung

    Hervorgehoben 16 Juli / 10:00 - 11:00 Ethische und emotionale Unterstützung
    Virtuell veranstaltung
    #16 aspekte

    In einem spannenden Dialog mit Experten, sprechen wir darüber, wie eine externe Perspektive in diesen Bereichen entscheidend sein kann.

    Partner-Paket oder Gutschein
  • Do. 16

    Meeting der Gruppe Reisen

    Hervorgehoben 16 Juli / 12:00 - 14:00 Reisen
    Virtuell veranstaltung
    #fachmeeting

    Dieses Meeting ist Teil des regelmäßigen Zyklus des Opinion HUB. Es richtet sich an Mitwirkende und Partner, um administrative und organisatorische Fragen zu klären.
    Darüber hinaus dient es als Einführung für neue Mitglieder in die transdisziplinäre Arbeitsweise und die Koordinierungsmethoden in einem internationalen Umfeld.

    Akkreditierung oder Partnerpaket
  • Fr. 17

    Kontinuierliche Verbesserung

    Hervorgehoben 17 Juli / 9:00 - 10:00 Kontinuierliche Verbesserung
    Virtuell veranstaltung
    #16 aspekte

    Die Einholung von Zweitmeinungen ist Ausdruck eines Engagements für kontinuierliche Verbesserung. Es zeigt die Bereitschaft, Entscheidungen auf der Grundlage des laufenden Feedbacks und der sich verändernden Umstände zu verfeinern und zu verbessern.
    Was ist Ihre Meinung dazu?

    PRICA/RUMED
  • Fr. 17

    Bessere Entscheidungen durch Feedback – Warum eine Zweite Meinung zählt

    Hervorgehoben 17 Juli / 10:00 - 11:00 Kontinuierliche Verbesserung
    Virtuell veranstaltung
    #16 aspekte

    In einem spannenden Dialog mit Experten, sprechen wir darüber, wie regelmäßiges Feedback und der Austausch mit anderen dabei helfen, Entscheidungen zu optimieren.

    Partner-Paket oder Gutschein
  • Fr. 17

    Meeting der Gruppe Sozialwesen

    Hervorgehoben 17 Juli / 12:00 - 14:00 Sozialwesen
    Virtuell veranstaltung
    #fachmeeting

    Dieses Meeting ist Teil des regelmäßigen Zyklus des Opinion HUB. Es richtet sich an Mitwirkende und Partner, um administrative und organisatorische Fragen zu klären.
    Darüber hinaus dient es als Einführung für neue Mitglieder in die transdisziplinäre Arbeitsweise und die Koordinierungsmethoden in einem internationalen Umfeld.

    Akkreditierung oder Partnerpaket
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